From c8547efde72c5c28fa0c869d7a6473bdc346fda8 Mon Sep 17 00:00:00 2001 From: Bohyun Jung Date: Tue, 24 Dec 2024 14:01:32 +0900 Subject: [PATCH] Update 2024-12-23-six-weeks-at-mongodb.md --- blog/2024-12-23-six-weeks-at-mongodb.md | 6 +++--- 1 file changed, 3 insertions(+), 3 deletions(-) diff --git a/blog/2024-12-23-six-weeks-at-mongodb.md b/blog/2024-12-23-six-weeks-at-mongodb.md index a6812d2..444ad0f 100644 --- a/blog/2024-12-23-six-weeks-at-mongodb.md +++ b/blog/2024-12-23-six-weeks-at-mongodb.md @@ -20,7 +20,7 @@ MongoDB의 온보딩 프로그램은 내가 지금까지 경험한 다섯 회사 ## 직무에 대해 -입사 전 작성한 [지난 글](from-evangelist-to-advocate)에서 나는 채용 직무기술서와 면접에서 알게 된 것을 바탕으로 내가 맡을 직무를 간략히 소개했다. 입사 후 6주는 무엇보다 내가 앞으로 수행할 업무들을 더욱 깊고 선명하게 이해하게 된 시간이었다. +입사 전 작성한 [지난 글](/from-evangelist-to-advocate)에서 나는 채용 직무기술서와 면접에서 알게 된 것을 바탕으로 내가 맡을 직무를 간략히 소개했다. 입사 후 6주는 무엇보다 내가 앞으로 수행할 업무들을 더욱 깊고 선명하게 이해하게 된 시간이었다. MongoDB의 슬로건이 [Love Your Developers](https://www.mongodb.com/company/love-your-developers)('함께하는 개발자를 사랑하세요')인 것처럼, 개발자는 MongoDB의 성공을 위한 근간이라 할 수 있다. MongoDB의 Developer Relations는 다양한 Advocacy & Enablement 프로그램을 통해 MongoDB를 사용하는 개발자의 생산성을 제고하고 가속한다. @@ -60,10 +60,10 @@ MongoDB의 슬로건이 [Love Your Developers](https://www.mongodb.com/company/l 회사 전반에 걸쳐 거침없이 흐르는 전방위적 소통이 인상적이었다. -나의 매니저인 Nick은 수시로 1:1 세션을 만들어 온보딩 과정을 체크하고, 도와줄 것이 없는지 성심껏 묻고는 했다. 한국의 정치적 상황에 따른 나의 안위를 물어봐 준다거나, 가족을 챙겨야 하는 일이 생기면 이를 우선시하라는 말을 보태준다거나 하는 것을 통해 인간적/심리적으로 잘 보살핌을 받는 느낌을 받았다. 매니저와 IC가 분리된 구조는 들어보기만 했는데, MongoDB에 입사하며 처음 경험해 보니 말 그대로 매니지먼트를 담당하는 사람이 있다는 사실이 IC에게 주는 편안함과 편리함 같은 것을 느낄 수 있었다. +나의 매니저인 Nick은 수시로 1:1 세션을 만들어 온보딩 과정을 체크하고, 도와줄 것이 없는지 성심껏 묻고는 했다. 한국의 정치적 상황에 따른 나의 안위를 물어봐 준다거나, 가족을 챙겨야 하는 일이 생기면 이를 우선시하라는 말을 보태준다거나 하는 것을 통해 인간적/심리적으로 잘 보살핌을 받는 느낌을 받았다. 매니저와 IC(Individual Contributor, 실무자)가 분리된 구조는 들어보기만 했는데, MongoDB에 입사하며 처음 경험해 보니 말 그대로 매니지먼트를 담당하는 사람이 있다는 사실이 IC에게 주는 편안함과 편리함 같은 것을 느낄 수 있었다. 또한 다양한 조직에서 앞으로 밀접하게 일하게 될 직원 예닐곱 명과 캐주얼한 소개 시간을 가지며 그들의 R&R에 대한 설명을 들을 수 있었는데, 나는 이 시간을 나의 배경과 관심사에 관하여 이야기를 하는 기회로 삼을 수 있었다. 관심 있는 일에는 좀 더 적극적으로 의사 표현을 하고, 궁금한 점은 지체 없이 물어보는 것이 당연하고 장려되는 환경이라 답답하지 않고 재밌었다. 마지막으로 회사의 C 레벨들이 직접 참여하는 월간 All-Hands에는 두 번 참여했다. 직원들은 사전에 질문을 남기거나 실시간 채팅으로 궁금한 점을 물어볼 수 있었는데, 그 질문의 주제가 광범위하고 깊이가 있었고 C 레벨들의 답변은 솔직하고 막힘이 없었다. 아주 인상 깊었다. -이상이 MongoDB에서 보낸 첫 6주간의 기록이다. 앞으로 MongoDB에서 보낼 날들이 기다려진다. 1~2월이 되면 이제 조금씩 실무를 맡게 된다. 즐겁게 잘 해보자! \ No newline at end of file +이상이 MongoDB에서 보낸 첫 6주간의 기록이다. 앞으로 MongoDB에서 보낼 날들이 기다려진다. 1~2월이 되면 이제 조금씩 실무를 맡게 된다. 즐겁게 잘 해보자!